¿Qué temas se pueden tratar en una sesión de coaching?

Temas de coaching y mentoring

El Curso de Coaching Profesional es un programa de un año de duración que ofrecemos a personas que se están desarrollando como coaches profesionales y personales. Como parte de ese programa, tenemos oportunidades para que los invitados participen como clientes con los coaches en formación que están estudiando con nosotros.

Experimente el coaching virtual individual de primera mano, sobre un tema de su elección: ejemplos de temas en el pasado han sido la dirección de la carrera, los problemas de relación, el desarrollo profesional, los retos de liderazgo, el aprendizaje de una nueva habilidad, o puede que desee plantear los retos a los que se enfrenta con respecto a la situación mundial actual.

Tu participación nos permite evaluar la habilidad y competencia de nuestros coaches en formación, y tus comentarios nos ayudan a calificarlos para la certificación como Coaches Integrales Profesionales. Apuntarse como cliente invitado también te permite explorar el coaching como camino profesional y es una excelente manera de averiguar si el Coaching Integral es algo que te gustaría aprender y desarrollar.

Ideas para temas de coaching

Cuando te seleccionan para asistir a cualquier tipo de evento de desarrollo profesional/liderazgo, es importante que te des cuenta de la oportunidad que supone. No sólo significa que tu organización te valora lo suficiente como para invertir en ti, sino que espera que permanezcas en la organización el tiempo suficiente para que estas habilidades mejoradas proporcionen un retorno de su inversión. Cuando su organización cree en usted e invierte en su futuro, es crucial que aproveche al máximo esa experiencia estando preparado. Aquí tienes siete maneras de maximizar una sesión de coaching:

Temas de coaching ejecutivo

¿POR QUÉ ACUDE LA GENTE AL COACHING?  Las personas acuden al coaching de vida buscando claridad en relación con una situación o un tema que les permita progresar. Normalmente, el enfoque específico de la conversación conduce a un impacto más amplio y a un beneficio en la vida de la persona.  Jill ha tenido conversaciones que han cambiado la vida de sus clientes sobre una amplia variedad de retos y temas como:

El coaching por sí solo funciona muy bien para aquellos que se sienten atascados en una o, a menudo, en varias áreas de su vida y con aquellos que se han recuperado de una enfermedad y están preparados para acceder a sus recursos y fuerza interior para tomar decisiones y cambios positivos y poderosos. A menudo, estos clientes descubren que es de las cosas que han aprendido durante su proceso de recuperación de donde sacan la mayor fuerza y comprensión de sí mismos. Algunos comienzan el coaching creyendo que se han perdido o que se han estancado debido a su enfermedad. Después del coaching, la mayoría encuentra un cambio de perspectiva y una revelación de mucho más de lo que creían tener dentro.

Temas de coaching para líderes

Con frecuencia me preguntan cuáles son los mejores temas para discutir durante una sesión de coaching. Entiendo que la gente quiera una lista de las “mejores” preguntas, pero en realidad, los temas más útiles se adaptarán a su situación en casa, en el trabajo o en ambos. En otras palabras, casi cualquier cosa puede ser un tema para una sesión de coaching si te beneficia.

¿Cuál es la diferencia entre trabajo y carrera? Cuando hablamos de trabajo, nos referimos a algo que haces cada día para ganar dinero y pagar tus gastos personales. Los temas relacionados con el trabajo tienen que ver con tu situación presente y futura.

Estas listas no son exhaustivas, pero considéralas como un punto de partida. Si alguno de estos temas te resulta familiar, merece la pena que lo explores con tu coach. Juntos podréis decidir qué dirección es la mejor para ti.