Cómo conseguir un trabajo sin experiencia
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Un currículum profesional es la clave de tu búsqueda de empleo, eso ya lo sabes. Debe destacar tus habilidades, experiencia, historial de trabajo y logros importantes para que los responsables de la contratación puedan determinar si estás o no cualificado para un trabajo.
Lo que tal vez no sepas es que hay algunas cosas que no deben figurar en tu currículum, cosas que tal vez no arruinen tus posibilidades de conseguir un trabajo, pero que tampoco te harán ningún favor. Recuerda: Cada milímetro de tu currículum es un bien valioso, dice Kelly Marinelli, panelista de adquisición de talento en la Sociedad para la Gestión de Recursos Humanos y presidente de Solve HR, Inc.
En pocas palabras: Un objetivo profesional está en gran medida obsoleto. “Le dice al empleador lo que quiere de él, cuando en realidad debería centrarse en las necesidades del empleador”, dice Wendy Enelow, coautora de Modernize Your Resume: Get Noticed…Get Hired.
Además, al incluir un objetivo profesional, “básicamente te estás encasillando”, dice Alyssa Gelbard, presidenta de la empresa de consultoría profesional global Point Road Group. “Si solicitas un trabajo que no se ajusta exactamente a tu objetivo, le estás diciendo al empleador que ese no es el trabajo adecuado para ti, por lo que realmente puede limitar tus oportunidades”.
Cómo escribir un cv sin experiencia reddit
Encontrar trabajo puede ser difícil, y puede serlo aún más cuando no tienes una lista de referencias o un excedente de experiencia para trabajar. A menudo parece una trampa: los empleadores no quieren contratarte sin experiencia, pero no puedes conseguir experiencia sin que te contraten en primer lugar. Y para colmo, el empleador exige un currículum. Pero, ¿sabes siquiera cómo hacer un currículum sin experiencia?
No te desanimes. Hay formas de rellenar el espacio en blanco de tu currículum incluso cuando parece que no tienes mucho que poner ahí en primer lugar. Sigue estos pasos para crear un currículum ganador por primera vez sin experiencia. También se ofrecen ejemplos de habilidades y credenciales para ayudarte a inspirarte.
Cuando aprendas a redactar un currículum sin experiencia, recuerda que lo que te falta de historial laboral lo puedes compensar con tu motivación para sobresalir. Ponte en el lugar del responsable de la contratación y pregúntate: “¿Por qué debería contratar a esta persona cuando hay otros 100 candidatos con más experiencia?”.
Cómo redactar el currículum vitae
¿Te cuesta redactar un currículum cuando no tienes experiencia laboral? Esto es lo que debes saber. La búsqueda de empleo puede parecer una ardua batalla cuando aún no tienes experiencia laboral. ¿Cómo se supone que vas a redactar un CV si no tienes nada que escribir? Bueno, no hay que dejar que eso te impida conseguir un puesto de principiante en tu primer trabajo. El candidato con más experiencia no siempre es el que consigue el trabajo. Los reclutadores buscan algo más que la experiencia, por lo que es importante que utilices tu CV para mostrar quién eres y por qué encajas bien con su cliente. Si buscas respuestas sobre cómo redactar un CV sin experiencia, aquí tienes siete cosas que debes saber.
Lo primero es asegurarse de que su CV se adapte al puesto de trabajo que solicita. Esto es importante. Si tienes un CV sin experiencia laboral, la clave está en centrarte en tus aptitudes personales y personales, más que en la experiencia que no tienes. Analiza la oferta de empleo y extrae todas las habilidades y cualificaciones relevantes que busca el reclutador. Esto podría incluir cosas como la atención al detalle, la experiencia en el servicio al cliente o la buena gestión del tiempo. Para adaptar tu CV al puesto, es importante que incorpores las habilidades que veas en tu CV. Puedes incluirlas en tu declaración personal o crear una columna dedicada a las “habilidades”. La clave es asegurarse de que el reclutador pueda ver que no se trata de un CV genérico y que posees habilidades relevantes para el puesto de trabajo.
Cómo redactar un cv sin experiencia laboral
“Mi madre me recordaba que todo el mundo empieza en algún sitio”, dice Stephanie, la esposa del marino. Stephanie se casó con su marinero nada más salir del instituto. A los 19 años ya estaba embarazada. “Tenía sentido quedarse en casa con él una vez que naciera”, dice sobre su hijo. “Cuando empezó a ir al colegio, tuve que ponerme a trabajar. Y no tenía nada en mi currículum. Ningún trabajo”.
La buena noticia es ésta: Stephanie está felizmente empleada hoy en un hotel de Hampton Roads. Trabaja en la recepción y le están siguiendo la pista a la dirección. “Me contrataron porque tenía todas las habilidades que necesitaban aunque no tuviera experiencia”, dice.
Si tiene menos habilidades comerciales que éstas, piense en términos más amplios. Probablemente domines varios productos de software que serían útiles en un entorno de oficina. Tal vez tengas grandes habilidades en las redes sociales, hayas asumido funciones de liderazgo en organizaciones voluntarias o extracurriculares, o quizás tengas un gran don de gentes.
Nadie necesita saber cómo aprendiste a dominar Microsoft Word o PowerPoint en el instituto, pero si vas a presentarte como un joven líder, comunicador u organizador, la persona que lea tu currículum querrá saber por qué crees que eres bueno en esas cosas. Puedes contárselo todo en un subtítulo de tu currículum que diga “Experiencia de voluntariado” o “Experiencia académica y de voluntariado relevante”.
