¿Qué es la metodología Lean?

Filosofía Lean

A menos que un ingeniero se dedique directamente a la fabricación, es posible que sólo esté ligeramente familiarizado con los principios “lean”. Considerado durante mucho tiempo como una forma de mejorar en gran medida la eficiencia de la fabricación, el lean puede aplicarse a cualquier negocio o proceso de producción, en cualquier industria. Por ejemplo, ahora se utiliza mucho en el sector sanitario para mejorar la eficiencia y reducir los costes. Los principios pueden utilizarse incluso, a menor escala, para organizar su oficina, espacio de trabajo o laboratorio.

Lean fue creado originalmente por Toyota para eliminar los residuos y la ineficacia en sus operaciones de fabricación. El proceso tuvo tanto éxito que ha sido adoptado en sectores manufactureros de todo el mundo. Para una empresa estadounidense, ser lean es fundamental para competir con países de menor coste.

El objetivo de Lean es eliminar los residuos, los componentes sin valor añadido de cualquier proceso. A menos que un proceso haya sido sometido a Lean varias veces, contiene algún elemento de desperdicio. Cuando se hace correctamente, el proceso Lean puede generar enormes mejoras en la eficiencia, el tiempo de ciclo, la productividad, los costes de material y los residuos, lo que se traduce en una reducción de los costes y una mejora de la competitividad. Y recuerde que el lean no se limita a la fabricación. Puede mejorar el trabajo en equipo, la gestión del inventario e incluso la interacción con los clientes.

¿Cuál es la metodología de Lean?

En resumen, la metodología Lean es una forma de optimizar las personas, los recursos, el esfuerzo y la energía de su organización para crear valor para el cliente. Se basa en dos principios rectores, la mejora continua y el respeto a las personas.

¿Cuáles son las 3 metodologías lean?

Conceptos básicos de Lean

El enfoque Lean de los procesos empresariales, derivado originalmente del enormemente influyente sistema de producción de Toyota (TPS) , se basa en tres principios fundamentales: aportar valor tal y como lo define el cliente, eliminar los residuos y mejorar continuamente.

¿Cuál es el objetivo principal de la metodología Lean?

El objetivo principal de la gestión Lean es crear valor para el cliente optimizando los recursos. Los principios de la gestión Lean tienen como objetivo crear un flujo de trabajo estable basado en la demanda real del cliente. La mejora continua es una parte importante de la gestión Lean, que garantiza que todos los empleados participen en el proceso de mejora.

¿Cómo se empieza con el lean?

Si ha oído hablar de las herramientas y principios Lean, no es el único. Las herramientas Lean se iniciaron en Estados Unidos ya en el siglo XX, cuando Henry Ford utilizó la metodología Lean para crear la cadena de montaje del Modelo T. La metodología Lean también tiene un amplio legado fuera de los Estados Unidos, con empresas como Toyota que hicieron considerables avances en la aplicación de las herramientas Lean a lo largo de la década de 1930.

Además de ser la primera en aplicar correctamente la herramienta Lean Just-In-Time, por ejemplo, Toyota también es conocida por crear su propio Sistema de Producción Lean. En este artículo, exploraremos qué son las herramientas Lean y discutiremos las aplicaciones de siete de ellas más comunes que encontrará en Lean Six Sigma.

La palabra japonesa para desperdicio es muda, que se define como “inutilidad”. Las herramientas Lean están diseñadas para reducir el muda en las organizaciones y mejorar el control de calidad. En otras palabras, las herramientas Lean buscan eliminar los procesos que no son valiosos.

Las herramientas Lean se utilizan en muchos sectores -desde la fabricación hasta la ingeniería, pasando por las finanzas- y las organizaciones suelen aprovecharlas junto con los métodos Six Sigma. Aunque hay algunas diferencias entre los dos marcos, las filosofías subyacentes de Lean y Six Sigma se complementan excepcionalmente bien: Las herramientas Lean están diseñadas para eliminar procesos de valor incalculable, mientras que Six Sigma se centra en reducir la variación dentro de un proceso. Cuando se utilizan juntas, las dos se denominan Lean Six Sigma, un proceso que reduce y gestiona diferentes tipos de residuos en las organizaciones.

¿Cuáles son los 5 principios de Lean?

Según Womack y Jones, existen cinco principios clave de Lean: valor, flujo de valor, flujo, tirón y perfección.

¿Cuáles son las cuatro etapas de la metodología Lean?

Basada en los conceptos y principios de la producción ajustada, la metodología considera el proceso de diseño como un conjunto de tres modelos diferentes: conversión, flujo y valor. Son necesarias cuatro etapas para producir mejoras y cambios: (1) diagnóstico/evaluación; (2) implementación de cambios; (3) control; y (4) estandarización.

¿Cuáles son los dos pilares de Lean?

Los pilares de Lean: la mejora continua y el respeto a las personas. Los dos pilares de Lean son la mejora continua y el respeto a las personas.

Gerente de Lean

Probablemente haya oído hablar del concepto de gestión ajustada y de su creciente popularidad en el mundo empresarial. Pero no se preocupe si no lo ha hecho. En los próximos párrafos, se familiarizará con la metodología Lean.

En realidad, no es de extrañar que la gestión Lean se haya extendido a todos los sectores. Gracias a sus valores fundamentales y a su impacto positivo en el rendimiento general de las empresas, el concepto Lean parece ser una herramienta de gestión universal.

En 2003, Mary y Tom Poppendieck publicaron su libro “Lean software development: an Agile Toolkit”. El libro describe cómo se pueden aplicar los principios iniciales de la metodología Lean al desarrollo de software.

A fin de cuentas, el desarrollo de software Lean se reduce a 7 principios. Al principio no ganó popularidad, pero unos años después se convirtió en uno de los métodos de desarrollo de software más populares.

Eric Ries, ingeniero y emprendedor en serie, desarrolló una metodología basada en los principios Lean para ayudar a las startups a tener éxito. En 2011, plasmó sus ideas en un libro llamado “The Lean Startup”. El concepto consiste en 5 principios básicos que pretenden ayudar a las startups a ser más flexibles y a responder a los cambios.

¿Qué hace que la metodología lean sea única?

Aunque la maximización de la eficiencia puede parecer un valor universal, la metodología lean es única porque comienza con el cliente en mente. En lugar de maximizar el resultado final por el mero hecho de hacerlo, la metodología lean es un paradigma para garantizar que el valor del cliente sea una consideración primordial en cada paso del proceso.

¿Qué es la metodología 6 Sigma?

Six Sigma es un proceso basado en estadísticas y datos que funciona revisando los errores o defectos de los límites. Hace hincapié en las mejoras del tiempo de ciclo y en la reducción de los defectos de fabricación a no más de 3,4 ocurrencias por millón de unidades o eventos.

¿Es una metodología ágil?

Lean agile es una metodología ágil que, en términos básicos, es bastante sencilla: mejorar la eficiencia eliminando los residuos. A diferencia de la gestión tradicional de proyectos en cascada, que dicta un plan establecido por un gestor de proyectos, lean agile se esfuerza por reducir todas las tareas y actividades que no aportan valor real.

Gestión ajustada

Lean Six Sigma es una combinación de dos populares métodos de mejora de procesos -Lean y Six Sigma- que allanan el camino hacia la excelencia operativa. Estos enfoques, de eficacia probada, proporcionan a las organizaciones un camino claro para lograr sus misiones de la forma más rápida y eficiente posible.

Un proceso es una serie de pasos para fabricar un producto o prestar un servicio. Casi todo lo que hacemos es un proceso: atarnos los zapatos, hornear un pastel, tratar a un paciente con cáncer o fabricar un teléfono móvil.

La mejora de los procesos requiere que los empleados comprendan mejor el estado actual del funcionamiento de un proceso para eliminar las barreras que impiden servir a los clientes. Dado que cada producto o servicio es el resultado de un proceso, adquirir las habilidades necesarias para eliminar los desperdicios, el retrabajo o la ineficiencia es fundamental para el crecimiento de una organización.

Los empleados se contratan en función de su experiencia en un campo determinado. Los panaderos son buenos horneando y los cirujanos son buenos operando. Los profesionales son expertos en trabajar en un proceso, pero no son necesariamente expertos en trabajar en un proceso. Aprender a trabajar en los procesos y a mejorarlos requiere experiencia y formación en Mejora Continua. Ahí es donde entra Lean Six Sigma.

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